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あなたのライフステージに合わせて
多様な職種でいきいきと働くことができます

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REASONS TO WORK慈生会でいきいきと働ける理由

働きやすい勤務環境を作り
子育てを支援

働きやすい勤務環境を作り
子育てを支援

人生の中でその年齢や生活の状況に応じた多様な勤務体制を提供し、職員のワークライフバランスに合わせた職場を目指しています。
特に、出産・育児を契機に離職する女性職員を少なくしていこうと努めています。ワークシェアリングを進めることで、同じ部署の仲間全員でその意義を理解することができます。
更に協調体制が深まり、ワークライフバランスを支える体制の整備が進んでいます。

WORKING PEOPLE慈生会で働く人たち

自分らしいワークライフバランスでいきいきと
働いている
慈生会のスタッフをご紹介いたします。

「職員を大事にする法人だと思い、働きたいと思った」という感想が数多く、とても嬉しく思います。

「職員を大事にする法人だと思い、働きたいと思った」という感想が数多く、とても嬉しく思います。

「ありがとう」と言っていただけた時に、大きなやりがいを感じます。

「ありがとう」と言っていただけた時に、大きなやりがいを感じます。

患者様やご家族の希望通りに退院先を調整できたときは、大きな達成感を感じます。

患者様やご家族の希望通りに退院先を調整できたときは、大きな達成感を感じます。

部署間のコミュニケーションも豊富で働きやすい職場です。

部署間のコミュニケーションも豊富で働きやすい職場です。

ABOUT US社会医療法人
慈生会について

地域と共に生きる
慈しみのトータルヘルスケア

「地域と共に生きる慈しみのトータルヘルスケア」を理念に掲げ、患者様、利用者様、
そして地域の皆さまがより良質な健康を維持し、
幸せな生活を送ることができるよう、
医療・介護の提供を行っている社会医療法人です。

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数字でみる慈生会数字でみる慈生会

慈生会で自分らしく
いきいきと働きませんか?

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